Oliver KönigBlogAb sofort im Buchhandel erhältlich: Train the Coach: Konzepte

Ab sofort im Buchhandel erhältlich: Train the Coach: Konzepte

„Sage mir, welche Konzepte du verwendest und ich sage Dir, wer du professionell bist und wohin du passt!“

Bernd Schmid

Konzepte prägen unser Denken und leiten unser Handeln – bewusst oder unbewusst. In ihrer Form als geistiges Modell und Werkzeug bieten sie sowohl eine spezifische Schablone zur Interpretation von, als auch zum Umgang mit Erlebnissen und Situationen. In dieser doppelten Funktion gehen sie über Methoden und Tools hinaus und haben – treffender ausgedrückt – einen tiefergehenden Einfluss auf unser professionelles Selbst- und Weltverständnis. Gute Konzepte dringen tief in unsere Persönlichkeit ein, sie machen unseren persönlichen Stil aus und verändern unsere Art, wie wir an Menschen herantreten und versuchen, Problemen zu lösen. So ist die Auseinandersetzung mit Konzepten immer auch Anregung und Auslöser von Lernprozessen und professioneller Weiterentwicklung.

„Train the Coach: Konzepte“ ist die Fortsetzung des ersten Bandes „Train the Coach: Methoden“. Weil das Buch zu Methoden für die Coachingausbildung und -Praxis bei Lesern und Verlag gleichermaßen eine so positive Resonanz auslöste, war der zweite Band für uns nur eine Frage der Zeit. Für „Train the Coach: Konzepte“ haben wir erfahrene Coachs aus unserem Netzwerk dafür gewonnen, zentrale Konzepte aus ihrer Praxis vorzustellen und so aufzubereiten, dass ihr Sinn und ihre Anwendungsmöglichkeiten auf wenigen Seiten vermittelt werden können. Mit diesen wertvollen Beiträgen der AutorInnen ist es uns gelungen, eine Sammlung an Konzepten zu erstellen, von der erfahrene Coachs und Coachinganfänger gleichermaßen profitieren können.

Die Konzepte sind inhaltlich gegliedert nach den Themen; Persönlichkeit und Selbststeuerung, Teams und Kooperationen, Organisationsentwicklung und Führung sowie Anspruchsvolle Auftragsklärung und Schnittstelle Personalentwicklung. In den Beiträgen wird vor dem Hintergrund des jeweiligen Anwendungskontextes der Nutzen des Konzepts und die Umsetzung in der Praxis erläutert. Die Einbettung der Konzepte in den konkreten Verwendungskontext und die Aufbereitung in erprobte Seminardesigns mit passenden Übungen und einsatzfertigem Arbeitsmaterial machen die Besonderheit des Buchs aus.

Neugierig geworden? Dann werden Sie im Buchhandel um die Ecke oder online auf Amazon und ManagerSeminare fündig. Wir wünschen Ihnen eine bereichernde Lektüre und viel Freude am Ausprobieren neuer Konzepte!

veröffentlicht am 20. April 2017 von

Oliver König

Oliver König

Organisationsentwickler und Coach

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